写于 2018-07-16 05:18:16| uu11cc开户体验金38| 娱乐

一位吹嘘心脏病医生在自己的医院听到了关于护理不善和病人死亡的警告,已经赢得了对他的NHS雇主的重大合法胜利,他们试图追查最终未经证实的指控,花费600万英镑的公共资金

就业法庭裁定Raj Mattu博士被Coventry的Walsgrave医院不公平地解雇,并在他说出他认为危险的病症之后遭受了一系列“损害”,包括太多病人的床被挤在一起帮助缓解过度拥挤

9年前,Mattu在大学医院考文垂和沃里克郡NHS信托基金公司解雇了他,之前他首次公开表达了他所说的危险的术后护理的问题

他强调了对患者安全的一系列担忧,包括两名病人在拥挤的海湾中死亡的案例

他对该医院的“五分之四”政策表示震惊,为此省钱 - 在仅供四名患者使用的海湾内放置了第五张床

当时的NHS监督机构卫生改善委员会谴责这种做法并批评该医院,该医院的死亡率远高于预期

根据休斯法官在伯明翰的一个就业仲裁法庭本周裁定,54岁的马特被不公平解雇并将得到赔偿,稍后将予以裁决

它形容他是无可指责的,说:“索赔人没有造成或促成他的解雇

”在对马特的长期追求中,这笔信托的法律费用高达600多万英镑,他称这是一场旨在无缘无故地诋毁他的诽谤运动

总医务委员会在调查了200多项指控后,决定不进行调查

它还聘请私家侦探调查心脏病专家和公共关系机构,以处理媒体对长期病例的兴趣,马图得到了他的医疗同事的大力支持

该医生的律师声称,马图“被他爱过的工作遭到诽谤,欺凌和骚扰”

“这是David v Goliath的法律争斗,我很高兴为我的客户赢得胜利,”他的律师Stephen Moore说

“法庭的调查结果 - 马特博士是一名举报人并被不公正地驳回 - 完全证明了他的地位

马图博士是一位出色的心脏病专家,他对安全的追求和最高标准的护理导致他遭到诽谤,欺凌和骚扰失去了他喜爱的工作

“摩尔补充说

“这个案例揭示了举报人仍然受到虐待的可怕方式,并提出了应该解决的重要和更广泛的问题

”信托公司表示,它对就业法庭裁决Mattu博士被解雇是不公平的决定感到失望,因为该信托所遵循的程序已于2012年3月由上诉法院审查,青睐”

它补充说:“我们很高兴他们坚决拒绝了他的主要观点,即他在2010年的解雇与任何与病人护理告密有关

作为一种信任,我们将继续支持我们所有的员工提出我们关注的问题努力为患者提供持续改善服务

“西蒙史蒂文斯在本月早些时候作为NHS英国新任首席执行官的就职演讲中表示,尽管每个举报人并不总是正确的,但“事实是,当有勇气的人 - 公开坦率地说出来 - 以及当我们每个人都把个人责任放在正确的事情上

“在多起案件曝光后,联盟已经开始阻止NHS组织从事受害举报人的行为,这些案件涉嫌骚扰和干扰发表关于护理不善或患者安全问题的员工,例如Baby P,Peter Connolly的案例

卫生部长Jeremy Hunt已下令所有信托机构公开透明,严肃对待举报人的说法,为有疑虑的人设立热线电话,并加强举报人在NHS员工合同中的权利

亨特说:“这表明告密者对于护理不善的言论是多么重要,可以让他们相信他们会被倾听

任何不如NHS工作人员支持提出疑虑的公开透明文化都是不可接受的